Setiap perusahaan memiliiki
tujuan untuk diwujdukan. Nilai perusahaan dapat diukur
dengan berbagai metode, tergantung pada konteks dan tujuan penilaiannya.
Perusahaan yang aktivitasnya bisnis atau mencari keuntungan, tujuannaya
melipatgandakan kemakmuran pemegang saham. Sedangkan perusahaan yang
aktivitasnya berorietansi pelayanan publik, tujuan utamanya adalah menciptakan
nilai public. Tulisan itu focus pada penciptaan nilai perusahaan yang tujuan mencari
keuntungan. Sementara penciptaan nilai
public akan dijelaskan pada tulisan
berikutnya.Nilai perusahaan dapat digunakan secara bergantian yakni Enterprise value (EV), total enterprise
value (TEV), atau firm value (FV).
Tulisan lebih cenderung menggunakan firm Value atau nilai perusahaan.
Nilai perusahaan adalah ukuran
ekonomi yang mencerminkan nilai pasar suatu bisnis (yaitu, berbeda dari harga
pasar). Ini merupakan jumlah klaim oleh semua pihak yang berkepentingan:
kreditor (yang terjamin dan tidak terjamin) dan pemegang saham (yang memiliki
saham preferen dan saham biasa). Nilai perusahaan merupakan salah satu metrik
dasar yang digunakan dalam penilaian bisnis, analisis keuangan, akuntansi,
analisis portofolio, dan analisis risiko. Nilai perusahaan lebih komprehensif
daripada kapitalisasi pasar, yang hanya mencerminkan ekuitas umum. Pentingnya,
EV mencerminkan sifat oportunis bisnis dan dapat berubah secara signifikan dari
waktu ke waktu karena kondisi eksternal dan internal. Oleh karena itu, analis
keuangan sering menggunakan kisaran nilai perusahaan yang nyaman dalam
perhitungan mereka ( www. Wikipedia.org).
Namun dalam perkembangan
aktivitas bisnis, memberikan kerusakan yang besar terhadap lingkungan hidup
serta mengancam keberlangsungan bumi dan kehidupan masyrakat. Untuk itu,
setiap kegiatan biinis perusahaan
dituntut untuk memiliki tujuan ekonomik maupun tujuan sosial. Tulisan ini
menjelaskan secara singkat Prinsi-prinsip yang perlu diperhatikan oleh
perusahaan yang berorientasi laba dalam menciptakan nilai perusahaan itu
sendiri. tulisan ini merujuk pada karya
Bartley J. Madden yang dipubliksakan pada tahun 2020. Prinsip-prinsip
penciptaan nilai perusahaan lebih lengkap dapat diakses dalam buku "Value
Creation Principles: The Pragmatic Theory of the Firm Begins with Purpose and
Ends with Sustainable Capitalism". Link buku terlampir: Dalam
bukunya, Maden secara ringkas menjelaskan beberapa :
- Kemampuan membangun pengetahuan: perusahaan memampu membangun pengetahuan perusahaan, relatif terhadap pesaing, sebagai penggerak utama kinerja jangka panjang perusahaan yang mengarah pada penciptaan nilai.
- Kemampuan perusahaan menekankan tujuan secara jelas dalam menciptakan nilai perusahaan.
- Perusahaan dapat mempertegas kapitalisme berkelanjutan dalam menciptakan nilai perusahaan.
- Peusahaan menekankan pentingnya kinerja jangka panjang dalam menciptakan nilai perusahaan.
- Perusahaan dapat melakukan inovasi karena merupakan faktor krusial dalam penciptaan nilai perusahaan.
Dengan kata laian bahwa buku ini menekankan pentingnya kemampuan
membangun pengetahuan perusahaan, tujuan, kapitalisme berkelanjutan, kinerja
jangka panjang, dan inovasi dalam menciptakan nilai perusahaan.
Dalam "Value Creation Principles," Madden memperkenalkan Teori Pragmatis Perusahaan yang memandang perusahaan sebagai suatu sistem yang didukung oleh modal manusia, inovasi, dan, pada tingkat yang lebih mendalam, imajinasi. Ia menantang setiap perusahaan untuk memahami bagaimana perusahaan mengeahui apa yang mereka pikirkan mereka tahu, agar dapat lebih baik menemukan asumsi-asumsi yang salah yang seringkali tersembunyi di balik makna yang tersirat dalam bahasa atau ungkapan yang ada dalam setiap dokumen ataupun jargon-jargon perusahaan. untuk itu, Maden menawarkan "The knowledge-building loop sebagai panduan untuk merancang eksperimen dan mengorganisir umpan balik untuk memfasilitasi perusahaan dalam mengadaptasi awal terhadap lingkungan yang selalu berubah dan menghindari terperangkap dalam pola pikir yang berakar pada 'pengetahuan' tentang apa yang berhasil dengan baik di masa lalu tetapi harus berpikir yang jauh kedepan yang berbeda dari konteks saat ini. Maden juga memperkenalkan cara berpikir yang memungkinkan bagi mereka yang bekerja untuk, atau berinvestasi dalam perusahaan untuk melihat masalah "Crossover problem". Dalam konteks penciptaan nilai perusahaan, fokus utama adalah bagaimana perusahaan dapat menghasilkan keuntungan dan pertumbuhan jangka panjang bagi pemangku kepentingan (stakeholders), termasuk pemilik, karyawan, pelanggan, dan masyarakat secara keseluruhan. perusahaan harus menciptakan keuntungan yang bersifat akuntansi maupun non akuntansi.
dengan kata lain bahwa perusahaan harus melampaui batasan akuntansi dan laba kuartalan
jangka pendek, serta fokus pada kemampuan untuk menciptakan nilai
jangka panjang dan berkelanjutan bagi para pemangku kepentingan perusahaan. Penciptaan nilai return bagi stakeloder dan manfaat sosial menjadi relevan untuk dunia bisnis saat ini.
Daftar refrensi
https://en.wikipedia.org/wiki/Enterprise_value
Barley J. Maden. 2020. Value
Creation Principles: The Pragmatic Theory of the Firm Begins with Purpose and
Ends with Sustainable Capitalism 1st Edition. https://www.amazon.com/Value-Creation-Principles-Sustainable-Capitalism-ebook/dp/B08BTGWLGG
https://www.wiley.com/en-us/Value+Creation+Principles%3A+The+Pragmatic+Theory+of+the+Firm+Begins+with+Purpose+and+Ends+with+Sustainable+Capitalism-p-9781119706625
Tidak ada komentar:
Posting Komentar